首届中国（海南）人才交流大会

今日开幕啦

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为进一步打造、打响海南人才工作品牌，12月9日至10日，由海南省委、海南省人民政府主办的首届中国（海南）人才交流大会在海口举办。

大会以“聚四方之才 共建自贸港”为主题，聚焦人才对外开放、人才市场体系构建、产才融合发展等方面搭建人才交流对话平台，旨在进一步拓展海内外引才渠道，汇聚创新要素和人才资源，为海南自由贸易港建设提供有力人才支撑和保障。

大会期间，一批院士、高层次专家和学界、产业界代表参与中国（海南）人力资源合作与开发论坛和海南自贸港产才融合发展论坛两场主题论坛。

此外，大会同步举办专场招才引智活动，通过设置主场招聘活动以及国际人才招聘会、高端“候鸟”人才对接会两个专区，聚焦海南自贸港重点产业、重点领域人才需求，面向高校毕业生、社会人才、外籍留学生、海归人才、高层次人才、“候鸟”人才开展对接洽谈，有针对性地引入各类急需紧缺人才。

本届大会还设置了三场海南行活动，将组织百名博士、百家人力资源机构、61家省外高校引才工作站代表赴省内各市县、重点园区实地参观考察、座谈交流，搭建起海南自贸港专业化人才开放交流平台，争取引入各类急需紧缺博士人才，吸引更多优质人力资源机构贡献力量，扩大海南省高校引才工作站“朋友圈”。

海南积极打造人才开放高地

2018年以来

累计引进超60万人才

聚人才之心，汇人才之力。

12月9日，由海南省委、海南省人民政府主办的首届中国(海南)人才交流大会在海口拉开大幕。在当天同步开展的专场招才引智活动上，上万个岗位虚位以待，向海内外人才发出“求贤帖”。

事实上，过去五年，在打造人才高地的路途上，海南从未懈怠。比如，去年底海南启动“百场万岗·四城同办”2023年校招活动，先后在上海、武汉、成都、北京、广州、西安、重庆等国内城市举办高规格招聘会，彰显了海南自贸港招贤纳士、广聚英才的满满诚意。

资料图：海南“百场万岗·四城同办”2023年校招活动重庆站现场。

海南通过实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，坚持“引育留用”并举，狠抓重大人才工程项目，全面提升人才服务水平，推动全省人才工作呈现出全新局面。

2018年4月至今，全省共引进人才60余万人。

引才为先，留用为本

如何激发人才发展活力?

据悉，海南制定海南自由贸易港高层次人才分类标准和认定办法，以薪酬水平为主要指标评估人力资源类别，把高层次人才认定权授予省内99家重点用人单位，充分发挥用人单位在人才引进培养、评价使用中的主体作用。截至目前，海南共认定高层次人才5.2万余人次。

开展人才工作，既要重视“天边”，也要重视“身边”。

海南将“南海育才”项目作为遴选培养本土人才的重要举措，评审选拔培养对象1154人，累计拨付资助经费超2.56亿元;

同时组织实施“南海新星”项目，给予优秀青年人才“第一桶金”支持，评选培养对象201位(项)，拨付资助经费2877万元。

开放，是海南自由贸易港的生命线。海南积极推动国际人才服务管理改革试点工作顺利开展，为全国国际人才服务管理提供海南范例。

五年多来，全省共发放外国人工作许可8737人，其中A类(外籍高端人才)892人。截至目前，海南开放境外人员参加职业资格考试47项，单向认可境外职业资格219项，数目和开放度均位居全国前列。

资料图：海南招聘会现场图

怎样为人才更好提供服务保障

实现“拴心留人”?

海南在优化人才宜居宜业环境上下功夫：

在省级和18个市县、11个重点园区挂牌设立人才服务“单一窗口”，提升人才服务效率;

实施高层次人才服务联络员制度，组建一支644人、覆盖32个服务事项的联络员队伍;

建立企业人才服务体系，牵头打造省、市县、重点园区三级“企业首席服务专员+协调员+联络员”的企业人才工作服务团队，提升在琼人才获得感、幸福感、归属感。

鱼无定止，渊深则归;鸟无定栖，林茂则赴。未来，海南将聚焦自身特色和优势，提升人才政策吸引力、竞争力，持续加大引才、育才力度，积极打造具有国际竞争力的吸引集聚人才平台，继续提高人才对外开放水平，把海南自贸港建设成为人才对外开放高地。

（原标题：首届中国（海南）人才交流大会今日开幕！）

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